Beratung Institut enabling IT

system worx Newsletter - 05/2009 Drucken E-Mail

system worx Seminarankündigung - Mai 2009

 

Krisenkompetenz für Berater, Trainer und Coaches
Business Blogging - Blogs erfolgreich nutzen
Arbeiten und Führen in Netzwerken / Laterale Führung im Netzwerkkontext

 

h1_logo.gif Krisenkompetenz für Berater, Trainer und Coaches


Kompetent und gelassen mit Krisen umgehen – durch Präsenz und Handlungsfähigkeit


Das Seminar richtet sich an Berater, Trainer, Coaches und an interne Berater in Organisationen, deren Kunden/Klienten von der Krise und ihren Auswirkungen betroffen sind. Sie erleben sich beispielsweise in folgenden Situationen:

Trainer: Sie trainieren seit einiger Zeit Führungskräfte eines Unternehmens. Nun machen sich die Auswirkungen der Krise auch in dieser Firma bemerkbar. Sie stellen fest, dass es zurzeit schwierig ist, die anvisierten Themen umfassend zu bearbeiten und für alle Beteiligten zufriedenstellend  abzuschließen. Wünschen Sie sich ein anderes Repertoire zum Umgang mit der Situation, damit Sie auf die aktuellen Teilnehmerbedürfnisse wirkungsvoller eingehen können?

Berater: Sie beraten ein Unternehmen, in dem Abteilungen nicht mehr voll handlungsfähig sind oder in dem Ansprechpartner fehlen. Sie fragen sich: Wie kann ich als Berater sinnvoll agieren?

Coach: Sie erleben Klienten, an die Sie nicht mehr richtig herankommen. Die handlungs- und lösungsorientierten Ansätze, mit denen Sie bisher erfolgreich waren, scheinen nicht mehr richtig zu greifen. Suchen Sie nach guten Ergänzungen und Erweiterungen Ihres Methodenrepertoires?

Zielsetzung, Inhalt und Nutzen

Ziel dieses Seminars ist es, Berater im Umgang mit Menschen in der Krise zu qualifizieren. Krise meint hier absatzschwache Zeiten in Unternehmen, die persönliche Krisen nach sich ziehen. Dabei gilt es, eine mögliche Schockstarre zu verhindern bzw. zu überwinden – jedoch gerade nicht durch Aktionismus, sondern durch den Ausbau des eigenen Methodenrepertoires und die Steigerung der wahrgenommenen Präsenz.

Unterteilt in zwei Module vermittelt das Seminar, wie die Teilnehmenden ihre Handlungsfähigkeit und Gelassenheit rasch wiedergewinnen können. Dabei spielen Konzepte zur Krisenintervention und wirksame Sofortmaßnahmen eine ebenso zentrale Rolle wie Psychohygiene, Entscheidungsfindung, Veränderungskonzepte und Nachhaltigkeit.

Modul 1 – Sofortmaßnahmen

  • Krisenarten
  • Krisenprozesse – psychologische und organisatorische Perspektive
  • Selbstmanagement
  • Auftragsklärung in der Krise
  • Krisenintervention: Sofortmaßnahmen
  • Nützliche Konzepte und Methoden im Umgang mit Krisen (erlernte Hilflosigkeit vs. Sinnhaftigkeit, Achtsamkeit, Selbstwertgefühl und Glaubenssätze)

Modul 2 – Nachhaltigkeit und Veränderung

  • Wege aus der Krise, Krisenstrategien
  • Weitere ausgewählte Konzepte (u. a. Dilemmazirkel, TA-Konzepte)
  • Sicherheit bei weitreichenden Entscheidungen
  • Die Innenseite von Restrukturierung und Personalabbau
  • Nachhaltigkeit

Methoden

Impulsvorträge, Gruppenarbeit, Plenumssupervision, Erfahrungsaustausch & kollegiale Beratung, Spiegelungsübungen, Selbstreflexion

Voraussetzungen zur Teilnahme

Ausbildung als Berater, Trainer, Coach oder vergleichbare Erfahrung

Leitung

Markus Schwemmle: Berater, Trainer, Coach und Führungskräfteentwickler; Lehrtrainer am Institut für Systemische Beratung, Wiesloch (ISB)
Jaakko Johannsen: Berater, Trainer, Coach und Führungskräfteentwickler; Master am Institut für Systemische Beratung, Wiesloch (ISB)

Formales

Zwei Module à je 3 Tage. Anmeldungen bitte per E-Mail an Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann. . Das 6-tägige Training kostet € 1.950 für Organisationen bzw. € 1.300 für Selbstzahler (jeweils zzgl. MwSt.). Die Kursgebühr wird fällig bis 1 Kalenderwoche vor Beginn. Anmeldung solange Plätze vorhanden bis spät. 2 Wochen vor Beginn (Ausnahmen bitte telefonisch melden). Kostenfreies Storno bis 2 Wochen vor Trainingsbeginn, 50% der Kosten fallen bei Storno bis 24 Std. vorher an, danach ist der volle Beitrag zu entrichten.

Die nächsten Termine

  • 22. – 24. Juni 2009 und 13. – 15. Juli 2009
  • 12. - 14. Oktober 2009 und 26. - 28. Oktober 2009

Ort & Zeit

FriendsFactory München, Elsenheimer Str. 59
Beginn jeweils am 1. Tag um 10:00 Uhr (sonst 9:00 Uhr); Ende am jeweils letzten Seminartag um 16:00 Uhr.

Seminar Krisenkompetenz für Berater, Trainer, Coaches Seminar Krisenkompetenz für Berater, Trainer, Coaches
>>  Markus Schwemmle's Blog zu systemischer Beratung, Coaching, Führung und Internet/Web 2.0 für Berater
>>  Jaakko Johannsen's Community-Blog

 

h1_logo.gif Business Blogging - Blogs erfolgreich nutzen


Business- oder Unternehmens-Blogs sind längst zu einem wertvollen Marketinginstrument für Unternehmen und Freiberufler geworden. Besonders gut eignen sich Businessblogs für die Darstellung beratungsintensiver Leistungen und erklärungsbedürftiger Produkte. Ähnlich einer Website, aber viel leichter zu pflegen, zeichnen sich Blogs durch eine hervorragende Auffindbarkeit im Web aus.

Ursprünglich basierend auf der Idee eines Internettagebuchs, erscheinen die Blog-Artikel meist in chronologischer Reihenfolge und sind jeweils mit dem Datum der Veröffentlichung versehen. Großes Potential liegt in der direkten Ansprache derjenigen, die sich mit ähnlichen Themen auseinandersetzen, und in der Kultur der Verlinkung. Neue Meldungen lassen sich mit der Blogsoftware einfacher verfassen und ändern als in einem Textverarbeitungsprogramm. Blogs, die den Dialog mit (potentiellen) Kunden durch Kommentarfunktionen anstoßen, ermöglichen folglich eine mehrdimensionale Unternehmenskommunikation. Entscheidend für den Erfolg aber ist die Authentizität des Autors, die einen Blog erst lebendig macht.

Wie Business-Blogs im Internet wirken und wie Sie Ihre Kompetenzen mit diesem Medium authentisch darstellen können, erfahren Sie im Seminar Business-Blogging.

Inhalte

  • Was genau ist ein Blog? Grundbegriffe und erste Beispiele
  • Inwiefern ist ein geschäftlicher Blog nützlich? Business & Corporate Blogging
  • Wirkungsvolle Blogartikel erstellen oder: Wie man anziehende Beiträge für das Internet schreibt.
  • Blogmarketing: Den eigenen Blog bekannt machen und was darüber hinaus noch wichtig ist (Netikette).
  • Umgang mit Co-Autoren und Kommentaren
  • Erstellen eines eigenen Blogs & eines ersten Artikels mit der Plattform Wordpress
  • Einbinden von Bildern, Videos und weitere Features…

Leitung: Markus Schwemmle

Formales

Wir freuen uns über Anmeldungen per Mail an Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann. . Der eintägige Workshop kostet € 90,- (zzgl. MwSt) und ist auf 12 TeilnehmerInnen begrenzt. Anmeldung solange Plätze vorhanden bis spät. 2 Wochen vor Beginn.

Die nächsten Termine

  • 5. Juni 2009
  • 30. Oktober 2009

>> mehr zum Seminar „Business-Blogging – Blogs erfolgreich nutzen"
>> Markus Schwemmle's Blog zu systemischer Beratung, Coaching, Führung und Internet / Web 2.0 für Berater

 

h1_logo.gif Arbeiten und Führen in Netzwerken / Laterale Führung im Netzwerkkontext


Das Arbeiten in Netzwerken - organisationsintern wie -übergreifend - nimmt weiter an Bedeutung zu. Das heißt, Mitarbeiter und Berater müssen sich auf den Netzwerkbühnen schnell zurechtfinden, um dort ihre Kompetenzen nutzbringend anwenden zu können. Unternehmen stehen vor der Herausforderung, Netzwerke zu gründen, zu betreiben und zu steuern, ohne ihnen das gewisse Eigenleben zu nehmen. Einzelne Verantwortliche (z. B. Netzwerkmoderatoren) sind dann darauf angewiesen, diese Ziele mit ihrem gewohnten Repertoire an Projektmanagement- und Führungsmethoden zu erreichen.

In diesem 2-tägigen Seminar vermitteln wir Kompetenzen zum Aufbau, Betreiben und Moderieren von lebendigen, meist virtuellen Netzwerken. Dabei wird auch das eigene Verhalten in Netzwerken reflektiert.

Die Trainer bringen umfassende Erfahrung mit Communities, lateraler Führung und der Schulung von Multiplikatoren mit. Ihr Know-How geben sie im Seminar Arbeiten und Führen in Netzwerken praxisnah weiter.

 Inhalte

  • Netzwerke: Wie funktionieren sie?
  • Virtuelle Kommunikation: Was ist zu beachten?
  • Mein eigenes Verhalten in Netzwerken: Was treibt mich an?
  • Laterale Führung: Was ist das?
  • Führen in Netzwerken: Wie kann ich in Netzwerken zielgerichtet Einfluss nehmen?

Leitung: Jaakko Johannsen

Formales

Wir freuen uns über Anmeldungen per Mail an Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann. . Das 2-tägige Training kostet € 350,- (zzgl. MwSt). Anmeldung solange Plätze vorhanden bis spät. 2 Wochen vor Beginn (Ausnahmen bitte telefonisch melden).

Termine

  • 23. / 24. Juli 2009

Ort

FriendsFactory München, Elsenheimer Str. 59

>> Podcast zum Seminar  
>> mehr zum Seminar Arbeiten und Führen in Netzwerken / Laterale Führung
>> Jaakko Johannsen's Community-Blog


 

 

   

 

 

Curriculum Systemische Org.entwicklung & Change Management

Start des ersten Bausteins
in München:

 

04. - 06. Juni 2012


Details und Anmeldung

Weitere Seminartermine 2012

Gesundheitsbild
Beginn: 02.04.2012
Ende: 03.04.2012

Professionelle Trainingsgestaltung
Beginn: 10.05.2012
Ende: 11.05.2012

Performance Coaching (Seminar)
Beginn: 21.06.2012
Ende: 23.06.2012

Gesundheitsbild
Beginn: 04.10.2012
Ende: 05.10.2012

Performance Coaching (Seminar)
Beginn: 29.11.2012
Ende: 01.12.2012

Seminarkalender 2012

«   Februar 2012   »
MoDiMiDoFrSaSo
  1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
    

Systemische Peergroup München - Termine

06. Februar 2012
05. März 2012
03. April 2012
07. Mai 2012


Systemische Peergroup München - Details & Anmeldung

Aktuelles

Unternehmensprozesse – systemisch betrachtet

Ein nachhaltig erfolgreiches Unternehmen zeichnet sich dadurch aus, dass der Kunde erhält, was er will und braucht und zwar immer und fehlerfrei. Deshalb ist eine Beherrschung der Schlüsselprozesse des Unternehmens, die konsequent auf den Kunden ausgerichtet sind, zwingend erforderlich.

Weiterlesen...