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Symposium der Systemischen Peergroup 2010

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Rückschau Januar 2010: 1. Symposium der Systemischen Peergroup München zieht 130 TeilnehmerInnen an

Das Symposium der Systemischen Peergroup München am 16.1.2010 stand unter dem Motto: „Systemische Arbeit zum Anfassen“. 130 Berater, Organisationsentwickler und Personaler tauschten sich an der Akademie Seefeld bei München über systemische Methoden aus. 

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Symposium Systemische Arbeit zum Anfassen

Gerahmt von zwei charismatischen Keynote-Speeches von Marc Minor und Markus Schwemmle, boten sich den Teilnehmern 12 Workshops zu systemischen Interventionen und Fragestellungen. Das Konzept der Veranstaltung, das unmittelbare Anwenden der vorgestellten systemischen Methoden, wurde vom Publikum intensiv angenommen und umgesetzt. 

Mit seiner humorvollen und frischen Antwort auf die Frage „Was ist eigentlich systemisch?“ eröffnete Markus Schwemmle, Mitbegründer der Systemischen Peergroup München und Lehrtrainer am Institut für systemische Beratung Wiesloch, die Veranstaltung. Innerhalb kürzester Zeit befand sich die – großenteils systemisch ausgebildete – Beraterszene in einem Flow aus konzentrierter Teamarbeit, fachlichen Diskussionen, kollegialer Beratung und angeregtem Networking. Systemische Interventionen – von der Arbeit mit seelischen Bildern über Karriere- und Life-Coaching, Teamentwicklung, Organisationsberatung bis zu Storytelling und Unternehmenstheater – wurden greifbar gemacht und direkt erprobt. Analog zur Arbeitsweise der Systemischen Peergroup München legten auch die Workshops den Fokus auf das gemeinsame Lernen und Ausprobieren.

Abgerundet wurde der Tag durch den Vortrag von Marc Minor, Leiter des Instituts für systemische Führungskultur, der auch nachdenkliche Töne anschlug und zeigte, dass die Kunst systemischer Arbeit darin liegt, homöopathische Dosen zu verabreichen und dennoch eine Langzeitwirkung zu erreichen. Einen engen Bezug stellte der Referent zum Institut für Systemische Beratung (ISB) in Wiesloch her, an dem er heute selbst lehrt, und das seinen beruflichen Weg stark geprägt hat. Als Beispiel dafür zitierte er seinen Mentor Dr. Bernd Schmid zum Stichwort Fokussierung: „Wenn Du Dir im Leben alle Türen offen hältst, musst Du Dich darauf einstellen, das Leben im Gang zu verbringen.“

Bei der persönlichen Rückschau berichteten Teilnehmerstimmen von „großer Offenheit“, „kraftvollen Methoden; Übungen, die sehr schnell zum Kern kommen“ und von Gesprächen, in denen „in so kurzer Zeit Wesentliches hervor kommt“. Eine Fortführung des Symposiums im nächsten Jahr ist in Planung.

Hintergrund zur Systemischen Peergroup München

Die Systemische Peergroup München ist seit 2006 aktiv. Zu den Initiatoren zählen Mitglieder der Ausbildung zum Systemischen Berater am Institut für systemische Beratung Wiesloch (ISB) und am Odenwaldinstitut. Ziel dieser Peergroup ist die fachliche Weiterentwicklung und kollegiale Supervision von systemischen Beratern und Coaches. Bei Interesse an der Systemischen Peergroup München wenden Sie sich bitte an: Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann. .

Weiterführende Informationen zum Symposium

Symposium 2010 - Referenten
Programm:  icon Programm Symposium Systemische Arbeit zum Anfassen
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Fotos: Kerstin Nagel

 

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